一个人如果没有目标，就没有方向感。一个企业的员工，如果在工作上没有目标，老板吩咐一下，才动一下的，是得不到老板的赏识的。
第五，注重细节，追求完美。
在一个企业里，大部分员工做的都是“小事”。敬业的员工会十分留意工作中的细节，因为，细节决定成败。
第六，时刻牢记公司的利益。
敬业的员工会把公司的利益放在第一位。只想着自己利益的员工是不会成为一名优秀的员工的。
当敬业的意识植根于我们的脑海中，那么做起事情来就会积极主动，并从中体会到快乐，从而获得更多的经验和取得更大的成就。
【职场点兵】
即使没有一流的能力，但只要你拥有敬业的精神同样能在职场中大展身手，即使你的能力无人能及，如没有基本的职业道德，一定会遭到公司的遗弃。
※职场便利贴——测试你的敬业程度
1.你是否认为你们推出的新产品对社会是有帮助的？
A.当然
B.还有点用
C.没有任何帮助
2.你是否愿意想尽一切办法来推销你们的产品？
A.愿意
B.看公司的安排
C.没有，我又不是业务员
3.你的能力在公司中是否得到了很好的发挥，并且愿意长期在公司里发展？